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新着情報

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消費税法改正に伴う請求金額のお知らせ

平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。 2019年10月1日に予定されている消費税および地方消費税(以下、「消費税等」という)の税率が10%へ引き上げる予定となっております。 これにより、弊社からお客様への請求に関しては、2019年9月30日以前にご契約いただいたものでも...
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夏季休業のお知らせ

平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。 弊社は、下記の期間を夏季休業とさせていただきます。 2019年8月13日(火)~2019年8月15日(木) 8月16日(金)より通常業務を開始いたします。 休業期間中にいただきましたお問合せは、16日より順次対応させていただきま...
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執行役員人事に関するお知らせ

平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。 弊社、株式会社フォワード(本社:東京都中央区、代表取締役:加藤 明拓)は、 2019年6月25日に行われた臨時株主総会において、下記のとおり役員人事を決定いたしました。 1.新任執行役員  渡邉 優           齋藤 雅...
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日経BP社主催「ヒューマンキャピタル/ラーニングイノベーション 2019」で講演いたしました

「ヒューマンキャピタル/ラーニングイノベーション 2019」に於いて、弊社代表取締役社長の加藤が登壇致しました。
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【セミナーレポート公開】”エキナカ自販機”でお馴染み 「acure<アキュア>」のリブランディング

2019年3月13日に開催を致しましたタイアップセミナーのレポートが完成いたしました。 エキナカで自動販売機を中心に展開しているacure<アキュア>が、リブランディングに踏み切った理由 【特別セミナー】”エキナカ自販機”でお馴染み 「acure<アキュア>」のリブランディング ...

GW休業のお知らせ

平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。 弊社は、下記の期間をゴールデンウィーク休業とさせていただきます。
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【対談】老舗企業「松竹」の組織変革に込められた思いとは

弊社のお客様であります、松竹さまとブランディングについて対談をいただきました。 歌舞伎はもちろん映画をはじめとしたエンタテインメント領域で、どなたにも馴染みのある松竹。 広報・経営企画・人事を中心とし、部門を超えた協力体制で長期ビジョン実現に向けた取り組みを行っています。 ビジョ...

【ブログ】「組織文化を変革するための3ステップ」を公開しました

ブログ「組織文化を変革するための3ステップ」を公開しました。 組織文化とは普遍的なものではなく状況に応じて変えるべきものです。確実な変化を導くためには、組織のBefore⇨Afterを明確に「数値化する」という手法が主流ですが、なぜ数値化するのでしょうか。 弊社執行役員の岡田が解...
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【セミナーレポート公開】"スカイマーク"、"日本郵政グループ"の取り組みから学ぶ、組織文化改革の進め方

2018年11月14日に開催を致しましたタイアップセミナーのレポートが完成いたしました。 スカイマークから学ぶ、組織文化変革の進め方 JPグループから学ぶ、組織文化変革の進め方 【特別セミナー】"スカイマーク"、"日本郵政グループ"の取り組みから学ぶ、組織文化改革の進め方 *詳細...
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【セミナーレポート公開】顧客満足度No.1、オルビスのリブランディングについて

2018年11月5日に開催を致しましたタイアップセミナーのレポートが完成いたしました。 顧客満足度No.1、オルビスのリブランディングに学ぶ。狙うべきターゲットは誰だったのか?前編 顧客満足度No.1、オルビスのリブランディングに学ぶ。狙うべきターゲットは誰だったのか?後編 【特...